第37章 超新星计划（2/2）

【装备属性：智力+4】

【装备效果：净魂（抵消一次眩晕、魅惑、致幻、强制睡眠等精神类控制，冷却时间30分钟）】

【魔免戒指（紫）】

【装备等级：lv.5】

【装备属性：智力+5】

【装备效果：魔法免疫（免疫一次石化、冰冻、麻痹（感电）等魔法性质控制技能，冷却时间25分钟）】

儘管两件装备的智力加成对他增益有限，但时彦要的是那装备技能，这两件装备，无疑又弥补了时彦的一处短板。

“你所提供的那件【矮人的骄傲战锤】属於锤类武器，在玩家中受眾较少，相比一般的lv.5稀有装备要打一些折扣，这点你应该能理解。”

“虽然你另外提供了一件蓝色品质和一件绿色品质的装备，但这两件装备与稀有装备价值的差距是相当之大的，至於额外的大量精英怪的尸体以及一具首领级怪的尸体，这些材料的价值相比於这两件特殊装备其实也不算高。”

“最终价值加和之下，你勉强能够兑换其中一件装备，好在协会负责人特批了你的兑换申请，只要你签了这份文件，这两件装备现在就可以归你了。”夏琳將两件一份文件推到时彦面前。

时彦拿过文件迅速看了一遍，发现这是一份名为“超新星计划”中坚人才培养计划。

大致的內容是將他列入协会的重点人才培养名单里面，从本月起每月都可以获得薪酬及一系列福利，协会还会给与他额外的资源投入，单独的职业生涯规划及指导。

而他需要付出的就是每年都需要完成比普通协会玩家更高的副本攻略指標。

这时季娟又补充道：“如果你以后想要退出也是可以的，但是需要签保密协议，保证不透露自协会得到的一部分关键情报，当然，协会扶持的那部分资源也会收回。”

时彦皱著眉头思索片刻，这个协议严格看起来並不算苛刻。

协会给你投注资源扶持你成长，与之相对的你也要给协会做更多的事情，而且每个月还能拿这么多钱。

看著协议上標註的当前的底薪10万，每攻略一个副本可根据实际贡献获得额外提成，並且隨著等级提高，这份薪酬也会一直提高。

反正就是说，签了这份协议，他以后就是公务员了。

截至到现在为止，时彦对协会的感觉还是挺不错的，毕竟是官方机构，所做的工作都是为了维护社会秩序，联想到財团玩家……比如邱燁和跟隨著邱燁负责当保鏢工作的两个玩家的样子。

与其给资本当狗，还不如为民眾服务呢，要是之后觉得协会不行，大不了就退出当散人。

“可以，我签。”

时彦拿起签字笔，在文件上籤上了自己的名字。

“好，这两件装备现在就归你了。”

季娟见时彦签字，心中鬆了口气，她挺担心时彦这样的好苗子被其他势力给抢走了。

等签完了字，时彦又开口道：“对了，我还有个事想请教。”

季娟本来想起身离开，去找上级匯报时彦同意加入超新星计划的事情，但听到时彦话，又坐下了下来。

“什么事?”