第253章 记住，从自身找问题。（2/2）

“我看一下。”唐海星接过胡强的手机，跟乐乐一起查看。

乐乐瞪大眼睛：“价值观是c，团队意识，也是c。”

结果往往能印证真相，新的考勤报告已经说明了兰尼和万主管的態度。

乐乐失魂落魄的离开经理室，唐海星伸了伸手，还是没有阻拦。

这时候，顾森终於在脑子里搞定了所有工作，从多线程工作切换到了正常模式。

回过神后，顾森才发现乐乐已经离开了，而留在经理室的三人，一个个神情泪丧。

“嗯？”顾森奇怪的问道：“乐乐怎么走了，你们怎么都愁眉苦脸的？”

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“乐乐，帮我找张图。”

苏克杰习惯性的走到乐乐工位前，意外的发现乐乐竟然在看招聘网站。

“乐乐，你怎么在看招聘网站，你不是除了万兽，哪都不去吗？”

听到苏克杰的疑问，乐乐头也不抬，语气低落：“我还不够优秀，可能不配待在万兽。”

听到这话，一边的庞小白忍不住站起来说道：“这是什么话，阿杰都能留在万兽，你为什么不配？”

苏克杰瞪了庞小白一眼，但为了乐乐，没有反驳。

两人一起看向乐乐，乐乐这才解释道：“工作和我想的完全不一样。”

“就好像我在做一道数学题，答案呼之欲出。”

“忽然班长过来说，你这道题问过班主任吗？”

“我说，需要问吗？一加一它就应该等於二啊。”

“班长说，你这样自说自话，班主任会生气的。”

“我说，那一加一应该等於多少？”

“班长说，你怎么连这么简单的题都不会，你这样班主会生气的。”

苏克杰大致明白了乐乐的意思，劝说道：“乐乐，你別难过了。”

“不光万兽，其实其他很多公司，都是这样的。”

乐乐继续查看求职网站：“可能先去其他地方歷练一下，可以让我更专业吧。”

“你看这家，说有足够大的发展空间。”

庞小白翻译器上线：“公司规模大概率小於5人。”

乐乐惊讶的抬头看了一眼庞小白，接著说道：“那这家，扁平化管理。”

这次轮到苏克杰翻译：“应该还没招到hr。”

“这家，有充满活力的年轻团队。”

“团队平均工作经验小於一年。”

“这家，弹性工作时间。”

“上班不弹，下班弹，后半夜我们一起，弹-弹-弹。”

乐乐不再说话，低头沉默。

见状，苏克杰掏出手机，打开了莫菲设计的小程序放到乐乐耳边。

“亲爱的，起床了。亲爱的，起床了。啊哈哈哈哈。”

庞小白魔性的声音从手机里传来，庞小白无语道：“你放这个干嘛？她还醒著呢。”

苏克杰一本正经道：“她只是身体醒著，我正在召唤她的灵魂醒过来。”