第442章 打高级黑工（2/2）

这正是我们急缺的、能立刻扛起设计重担的实战人才。

marvell那位理论强但流片偏少；

mtk那位技术全面但专精度稍逊。”

声音平稳有力，条理分明。

“第二，稳定性与性价比。

李明哲现於国內二线晶片公司任设计经理，该公司融资不顺主力项目搁浅，其本人寻求稳定平台及前沿技术意愿强。

薪酬期望较高（年薪约180万+期权），但对比其ti时期package及市场稀缺性，仍在合理区间，且对华兴平台价值认可度高，薪酬有谈判空间。

marvell那位期望是天花板（60万美金+），硅谷背景適应期留存率存疑；

mtk那位薪酬期望不低，现职位稳定挖角难度大。”

陈默听著，十指交叉，食指指尖轻点手背。

藺珊珊拋出最关键理由：“第三，战略协同性。”

她刻意加重几个字。

“李明哲在ti积累的伺服器晶片低功耗设计经验和工程规范，与我们『渡河』资料库对能效的极致要求高度契合。

更重要的是，他深度参与过ti与海思的某个联合开发项目（需nda，细节报告中），熟悉海思的接口標准和协作流程。

引进他，不仅能解决当务之急，更帮助海思在伺服器晶片及资料库硬体加速领域的深度协同。

这是单纯的设计人才无法替代的战略价值。”

办公室陷入寂静。

就在藺珊珊后背衬衫快被冷汗浸透时，陈默动了。

他前倾，拿起文件袋，没打开。

修长手指在“李明哲”名字位置点了点，抬眼看向藺珊珊，深邃眼眸清晰映出她的身影。

“这个人，”陈默声音不高，尘埃落定的决断力，“你亲自去谈。以华兴集团it战略储备人才引进名义，薪酬按期望上限给，虚擬股参照集团引进高端人才標准上浮15%。告诉他，华兴给的舞台和资源，不是他现在那小池塘能比的。”

藺珊珊心中巨震！

上限薪酬，虚擬股权上浮，志在必得！

这是对她判断的认可。

“是，陈总！”

“另外，”陈默话锋一转，“海思那边，下个月有个关於下一代伺服器晶片高速互联接口（如cxl）的技术预研交流会。我们需要一个既懂晶片架构，又熟悉海思生態的人深度参与。人选，要绝对可靠。”

藺珊珊心头猛跳！更深层的“黑工”！涉足与海思核心合作的信任！

“明白，陈总。”回答无丝毫犹豫。

“嗯。”陈默似乎满意，挥手，“去忙吧。”

“好的，陈总。”藺珊珊起身微躬，沉稳走向门口。

手握住冰凉黄铜门把时，身后传来陈默沉缓的补充，重若千钧：“晶片的事，做成之后，你的职级，提一级。”

藺珊珊动作顿住半秒。没回头，清晰应道：“谢谢陈总！”

门合上。

办公室里，陈默目光落迴风险评估报告，仿佛一切未发生。

林雨晴悄无声息进来，放文件，目光扫过文件袋，垂眼退出。

门外走廊，藺珊珊挺直背脊走向电梯间。

午后阳光在她脚下投下坚定长影。

心臟有力跳动，因豁然开朗的激越与沉甸甸的责任感，隨之便是巨大的兴奋。

还有什么比升职加薪更让人爽的？

华兴深水，她不仅淌入，更摸到了门道。