第79章 实策推进（1/2）

接下里的几天，苏楠带著专项小组成员，彻底把办公室搬到了各个部门。

不管是运营部的办公区、安检口的休息岗，还是运维部门的设备间，只要碰到部门负责人和一线员工，就立马把人凑到一起，商討草案內容。

“各位，方案是给大家用的，你们最有发言权。”

不管是觉得哪条不合理，还是有更好的想法，哪怕是一个字、一个標点的问题，都儘管提，咱们当场坐下来商量，能改的立刻改。”

王磊见苏楠带著草案找上门，他脸直接拉了下来，双臂抱在胸前，语气里满是牴触：“苏主管，你们安全口的人来跟我们谈优化？

別又是搞那些不切实际的条条框框，最后把我们的运营节奏全打乱了，旅客投诉增多，这个责任谁来担？”

旁边几个运营部的骨干也跟著附和：“就是，之前有些安全规定太死板了，我们执行起来费劲不说，旅客还天天抱怨排队久，最后我们两边受气。”

“可不是嘛，要是方案还是只站在安全角度，不管我们运营的难处，那我们肯定没法配合。”

苏楠早就料到会有这样的反应，半点没急著反驳，只是笑了笑，翻开手里的草案：“王经理，各位兄弟，先別急著下结论。

这份草案里的內容，全是之前调研时你们提的建议，我一条条念给你们听，咱们对照著看。”

“比如之前大家反映的安检双人双检分工乱的问题，草案里明確了，一个人专门负责机器扫描、引导旅客，另一个人专心盯屏幕、做开箱检查，各司其职不打乱仗……”

这话刚说完，王磊的身体就微微前倾了些。

苏楠趁热打铁，翻到员工福利相关的条款，“还有你们之前提的一线员工排班太死的问题，草案里加了弹性排班建议，尖峰时段加派人手，低峰时段合理轮休，家里有急事的员工还能优先调班，不用再硬扛著上班。”

王磊挠了挠头说：“苏主管，没想到你们真把我们的意见全听进去了，还一条条写进了草案里。”

“不瞒你说，我之前確实有点牴触，觉得你们是安全派的人，肯定只会站在安全角度考虑问题，压根不会管我们运营的难处。

现在看来，我是真错了，这份草案是真的为大家考虑，不是走过场的样子货。”

“王经理，该说抱歉的是我。

之前是我太急躁，没跟你们充分沟通，导致大家有误会。

其实安全和运营根本不是对立面，只有安全做好了，运营才能更稳、走得更远。

这份草案还有很多不完善的地方，还需要你们多提意见，咱们一起把它打磨好。”

有了王磊这个带头大哥的转变，其他运营部门的负责人也彻底放下了戒备。之前他们都抱著观望的心態，就怕草案是安全压过运营，现在见王磊都主动认可、参与討论了，也都纷纷凑了过来，你一言我一语地提建议。

一线员工的积极性更高，看到草案里全是解决他们实际困难的条款，都主动围过来搭话。

“这个建议好！必须加！”