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第44章 收权(1/2)

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首席办公室

副官文博被叫了过来,还以为是像往常那边要交代自己做什么事。

“首席,有什么吩咐?”

坠光低头看著文件。

语气隨意道:“没什么,就是问问关於普通员工的事。”

文博不解,“是有什么问题吗?”

坠光:“我想知道,岗位安排上,你是怎么考量的。”

文博想了想说:“都是根据每个人情况派遣到不同岗位培训实习,再通过主管的反馈,確定每个位置上的最终人选。”

坠光抬头向他看来,“你的意思是,主管跟你一说,就可以签字同意了?”

文博笑了笑,“...也不单是这样...”

坠光:“你有去视察確认过具体情况吗?”

文博垂眼避开对视。

“员工太多,我也不能每时每刻都守在那些人身边,大部分都是根据主管反馈,有时间也是会去瞧瞧的...”

“是吗?”坠光声音平静,没听不出任何情绪。

文博更加好奇他找自己的目的。

接著就听他说:“可我近来得到不少反馈,说大多数普通员工不仅失职,更有完全不具备职业道德的情况存在。”

“你的主管们,从没跟你反应过吗?”

文博目光一闪。

脑中已经开始思索具体是哪些部门了。

面上,他一脸惊讶,“有这样的事?”

接著,文博皱眉严肃道:“如果真的存在,那我一定会清查,好好整顿黑塔员工上下互相包庇的不良风气。”

坠光扫了他一眼。

“与其整顿,我觉得,还是从源头上解决比较好吧?”

文博低头,坦然承认自己的错误。

“是,关於人员品行考核方面,我会加以重视,杜绝这种瞒上欺下的行为。”

“我负责人员安排,却出现眾多错漏,是我的失职,今后对工作一定更加完善细致,不给首席添麻烦。”

他態度端正,认错积极,看起来似乎挑不出什么错了。

坠光单手拨弄著纸张,像是在继续审阅面前內容。

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“文副官,我还想知道,对普通员工的筛选招聘的流程是怎样的。”

文博抿抿唇,“根据联邦规定,要对普通民眾进行照顾,提供能够维持生活的工作机会。”

“我们的首要人选是刚毕业的学生,其次是失业人群。”

“如果符合条件与要求,会先进行信息严格核查,排除有过犯罪记录与不良前科人员,隨后是安排面试与考核考虑是否正式录用。”

听到信息核查几个字,坠光面罩下的嘴角勾起一抹嘲讽的弧度。

见他一直將责任丟在別人头上,坠光追问:“这些都是你亲力亲为的?”

闻言,文博一顿。

显得迟疑起来,“呃...这个,前面都是助理处理,最后核查阶段是我自己...那些人,可能一下子看漏了。”

后面,他的声音越说越小,显得心虚。

坠光没有直接表明自己的发现,只將话题固定在关於对员工考察的角度上,以降低对方的防备。

他双手交叉,“那多么反应的情况,好几个部门都有刚才说的问题。”

“这是不是也反映出,你和你的人也存在玩忽职守、中饱私囊的情况?”

文博立马惭愧頷首,“是我的疏忽,我愿意接受处罚!”

“如果首席还愿意信任,请再给我一个將功补过的机会。”

坠光不留情面。

“你和你的部下负责人事,却跟筛子一样到处都是问题,还是先整顿下你的班子吧。”

“人员安排的事,暂时就不用你插手了,我会另外安排人负责的。”

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