第4章 包產到户也是一门学问（2/2）

一个生產大队会分为若干个生產队。生產队是最基本的核算单位，前面说的“队为基础”，指的就是生產队。

生產队是组织农民进行农业劳动的直接单位，每天给社员派工的就是生產队，计算和分配工分的也是生產队。

每天早晨，生產队给每个社员派工，比如派张三去耕地，派李四去割草，派王五去施肥，然后根据劳动强度分配工分。

正常情况下，一个男性青壮年劳动力，干一天活就是10工分。

假如一年上工300天，这个社员就挣了3000工分，年底的时候生產队就按照3000工分给这个社员分口粮、钱或者其他物资。

男女老幼的劳动能力有差异，所获得的工分是不一样的。青壮年男性劳动力是“整劳动力”，干一天是计10分，这被称之为“一个工”。

青壮年女性根据劳动任务强度的不同，每天6-8个工分。基本上生產队派给女性的劳动强度是要低於男性的，而且女性的上工时间也要比男性少，比如临近吃饭时间，女性可以先回家做饭。

老人分为两种，一是劳动能力较强的，他们只是体力不如年轻人，但经验丰富，他们可以做一些有技术含量的工作，比如饲养牲畜，看护庄稼，每天5-8个工分；而劳动力较弱的老人，只能做一些辅助性劳动，晒粮食之类的，每天3-5个工分。

孩子同样分两种，半大小子具备一定的劳动能力，可以下地干农活，每天能挣到4-7个工分；小孩子劳动能力最弱，乾的都是放牛，割猪草一类的活，每天2-5个工分。

整套工分计算体系直接与个人工作联结在一起，就像是一台机器，严谨地运转著。

可若是“分田到户”的话，农民是自由安排劳动，没有生產队的派工，计算工分就成了个问题。生產队又不知道你今天干了多少，是耕地了还是除草了，怎么计算你的工分？

但这个问题难不倒李一鸣，他稍加思索便开口答道：“其实这也容易，按照上交的粮食给他们记工分就是了。收了粮食以后，扣除公粮、统购粮和集体粮，再扣掉成本，剩下的粮食算成钱，再换算成工分。

比如扣除以后，还剩下一千斤麦子，按照小麦一毛三一斤的收购价，一千斤就是130块钱，咱们大队1工分是4分6厘，130块钱就是……我算一下……是2800多工分。”

“这帐倒是没算错。”李大胆呵呵一笑，接著说道：“所以让你跟刘会计学算帐嘛，以后最起码能在大队里当个会计，好歹混个脱產干部！”

“那咋不说让我接你班当大队书记呢！”李一鸣笑著说道。

“接班？你当大队书记是城里的工人啊？老子退休儿子还能接班！”李大胆说著又望向了一旁的王金花，不满的嘟囔道：“都怪你，从小就宠著他，结果都二十岁的人了，还是没个正型！”

“怎么怪上我了？一鸣不是你儿子？他跟你姓李，又不跟我姓王！”王金花立刻反驳道。

“你是当娘的，不怪你怪谁？”

“子不教父之过，孩子没出息，都怪你这当爹的！”

“这又不是老爷们儿一个人的事，现在是男女平等，妇女能顶半边天，你还妇女主任呢，这点思想觉悟没有！”

“那我也就能顶半边天呢，另外半边呢？你不也没顶上么！你能顶上的话，儿子不就有出息了！”

看到父母开始爭吵起来，李一鸣心中却涌现出一缕暖意，虽说这两口子是自己的便宜爹娘，但是在教育甩锅方面，全中国父母都一个德行。

“爹，娘，我还在这儿呢，说我没出息，也背著我说啊！”李一鸣从从容容的站起身来，接著说道：“要不我去考个大学，考上大学就有出息了，你们也不用互相怪来怪去了。”

“考大学？考啥大学？”李大胆顿时警惕起来。

“要考，当然是挑最好的考了，清华北大！”李一鸣半开玩笑的说。

“不行！”李大胆和王金花同时开口说道。

“咋了？清华北大招惹你们了？”

“那清华可以，北大可不行。”李大胆摇了摇头。

“爹，你该不会以为，我考大学是为了去北大找於晓晨吧？你放心，我没那心思。”李一鸣话音顿了顿，接著补充道：“对了，清华在北大的隔壁，他们是邻居。”

“那清华也不能考！要不还是跟刘会计学算帐吧。”