第三十三章印钞机杨觅来签约（1/2）

陆跃笑了：“没有留过学。”

沈冰看著陆跃，目光中的审视少了些，思忖多了些。

“最后一个问题，如果我加入，权限和职位是什么？你需要的是一个纯粹的法务顾问，还是一个能参与核心决策的合伙人？”

“首席风控官（cro）兼合约事业部负责人。直接对我负责，参与所有重大项目的风险评估与合约架构设计。初期团队你可以自己搭建，预算单列。我希望你不仅是规则的守护者，更是商业模式的共建者。”

这个头衔和权限，显然超出了沈冰的预期。

首席风控官在当时的国內文化公司里还非常罕见，更不用说给一个二十六岁的女性如此大的权责。

沈冰没有立刻回答。

她看著陆跃，似乎想从他年轻的脸庞上找出任何一丝犹豫或夸张，但她只看到了一片沉静的篤定。

咖啡馆里流淌著轻柔的音乐，窗外的阳光透过玻璃，在她精致的侧脸上投下淡淡的光晕。

良久，她放下咖啡杯，嘴角第一次勾起一抹极淡、却真实的笑意。

“陆总，你成功引起了我的兴趣，你让我不知不觉间忽视你的年龄。”

沈冰伸出手，继续开口。

“不过，具体的职责范围、匯报关係、薪酬结构以及期权计划，我们需要一份详细的聘用协议来约定。当然，这份协议的第一版草案，可以由我来起草——这也能让你直观感受一下，你即將得到的是什么水准的专业服务。”

陆跃笑了，握住了她微凉而有力的手。

“成交。期待你的草案，沈总。”

两天后，一份长达二十页、条款严谨清晰、权利义务对等、同时充分考虑文化行业特殊性的《首席风控官聘用协议》草案，摆在了陆跃的办公桌上。

其专业程度和平衡感，让陆跃嘆为观止。

签署协议后，沈冰正式入职。

她来的第一天，没有寒暄，直接要走了公司所有歷史合同、正在洽谈的所有项目意向书，以及寧浩那边初步擬定的《疯狂的石头》投资合作备忘录。

一周后，一场小范围的高层会议在星辰文化新办公室的会议室召开。

陆跃、王陆丹、林建明等还有新加入的沈冰，以及被特意叫来的黄博全部到场。

沈冰面前放著厚厚的资料和她的笔记本电脑。她换了一身更显专业的深蓝色西装，气势凛然。

“陆总，各位同事，”她开门见山，声音清晰。

“我审核了公司现有的文件，发现几个急需规范的核心板块。今天我们先聚焦最紧迫的一项：艺人经纪合约体系。”

她目光转向有些侷促的黄博：“黄博先生是目前公司唯一有演艺合约关联的艺人，但你们之前只有一份极其简单的演出代理约定，这远远不够。隨著《tv小子》上映和《疯狂的石头》项目启动，他的商业价值会发生变化，必须有完备的合约保障双方权益，明確发展路径，规避未来风险。”

黄博连连点头：“我信老板的，你们怎么说弄就怎么弄。”

“这种想法不可取，开公司不是江湖义气。”

沈冰打开投影，展示出她起草的《星辰文化艺人经纪合同（標准版a类）》核心框架。

“这份標准合约，参考了国內外的成熟范本，但结合了我们公司『深度绑定、共同成长』的理念，进行了关键创新。”

她语速很快，但条理分明。