第133章 职务安排（2/2）

“对了，我还准备把每一层的主要业务，都註册一家公司。”李言说道。

“言哥哥，这就没必要了吧，这么一弄，必然要增加管理人员，还得多了许多开支。”常颖洁说道。

其他三女也都觉得常颖洁说的有道理。

李言看著四女。

“你们觉得，四方匯购物广场，是咱们事业的终点吗？”

四女全都摇头，肯定不是啊！

他们的事业才刚刚起步，谁知道以后能够把事业做的多么强大。

毕竟，从李言摆摊卖衣服开始算起，这才只有一年的创业时间，就已经拥有了这么大的事业。

如果再给李言五年十年呢？

李言说道：“你们都认为这不是我们事业的终极目標，我们多招收几个管理人员，无非是多增加一点人员开支罢了。”

“你们想想看，如果我们突然获得一个扩大经营的机会，是不是需要一大批专业的管理人员。”

“而我们却並没有这样的管理人员，一时间弄得捉襟见肘，还得想办法招聘培养人才。”

眾人齐齐点头。

这不就是现状嘛。

四方匯购物广场四层经营项目，目前只有恋家超市这边人才够用。

其他三层的管理人员，就只有苏晓燕一人。

面临的人才缺口非常大。

李言这么一说，几人全都明白了。

李言这么做是为公司储备人才做准备。

有备无患，下次再遇到这样的情况，就能够解决人才短缺的情况了。

“每一层的经营项目，分別成立一家分公司，还可以確保財务的独立和清晰，母公司管理起来也变得清晰了。”

如果不成立分公司，那么母公司就得全面管理，无论財务还是人员各方面，母公司的管理工作会变得非常繁忙。

成立单独的分公司又不一样，母公司只要对接分公司管理层即可。

具体的工作安排和財务，都是分公司自己做主。

“你这么一说，我感觉压力更大了。”苏晓燕倍感压力。

“努力去做，无论你做到什么程度，我们都会义无反顾支持你。”李言安抚苏晓燕。

“小画，曼曼，你们两个也別閒著。”李言又给秦舒画和陶曼安排工作。

“还有我们的事？”秦舒画不明白，她就是一个占股百分之三的小股东，她还要上班工作呢。

“帮助公司招募人才，把你们身边那些优秀人才，多帮公司介绍一些。”李言说道。

“这个当然没问题，这是咱们自家的產业，我们当然会上心。”陶曼表示，自己一定会出份力。

“四方匯公司成立后，我担任总经理职务，负责公司统筹管理。”

“小洁继续担任副总经理，负责几家公司的全面管理，以及后勤等业务。”

这是常颖洁的老本行，之前在恋家超市公司，常颖洁做的就是这些工作。

“燕子就任四方匯公司副总经理，主要业务是负责美食广场，兼任美食广场经理。”

给苏晓燕掛了一个四方匯公司副总经理的职务，就是要突出苏晓燕的地位，区別於其他楼层的经理。