第6章 超级开发团队雏形（1/2）

秦政坐在办公室里，窗外的阳光透过玻璃照进来，把桌面晒得发烫。

他靠在椅背上，翻著王丽送来的名单，等著第一批人进来。

门开了，王丽领著人鱼贯而入。

二十个程式设计师把不大的办公室挤得满满当当。

他们站成三排，一个个戴著眼镜，穿著格子衫或者白衬衫，表情拘谨得像小学生被叫到教务处。

有几个人的衬衫领子都洗得发白了，袖口的扣子倒是扣得一丝不苟。

秦政的目光从他们脸上一个个扫过去。

系统面板接连弹出。

【员工：张志鹏，技能等级：c语言 lv8，资料库基础 lv5……忠诚度：68】

【员工：刘伟，技能等级：java lv6，前端开发 lv4……忠诚度：61】

【员工：陈小波，技能等级：c++ lv9，数据结构 lv7……忠诚度：65】

【员工：李华，技能等级：php lv9，mysql lv8……忠诚度：62】

【员工：王磊，技能等级：汇编语言 lv9，嵌入式基础 lv6……忠诚度：67】

【员工：赵明，技能等级：c语言 lv7，网络编程 lv5……忠诚度：60】

二十个人的忠诚度全在60到70之间浮动。

技能等级嘛，秦政越看越头疼，最高的不过lv9，最低的才lv4，全都是刚刚摸到门道的水平。

估计也就是在培训班学了半年多就出来打工的。

不过转念一想，能被一个外行hr从人才市场隨便挑来的技术员，能有多高水平？

真有大本事的人，早被大厂挖走了，轮得到他这儿？这些人刚被招进来忠诚度就这么高，纯粹是衝著两千四的月薪来的。

属於那种“给钱我就好好干”的类型，但到底能干成什么样，就不是他们自己能决定的了。

秦政心里盘算著，要不先把他们的技能砸到11级看看效果？但转念又犹豫了。忠诚度还得再观察观察，万一加完点这些人突然觉得自己牛逼了，翅膀硬了跑了，那自己损失就大了。

系统可不返还资金，这钱花出去就真花出去了。

算了，先缓一缓。

秦政把名单放下，开口了。

“你们二十个人，都是王姐从人才市场挑出来的。简歷我都看了，技术水平我就不多做评价了，大部分是刚从培训班出来的，心里应该有数。”

底下一片沉默，没人敢吭声。有几个人的耳朵都红了。

“但我不管你们以前是干什么的。从现在开始，你们只有一个任务，给我写一套网吧管理计费软体。”

程式设计师们互相看了一眼，有人眼睛里带著疑惑，有人则是茫然。他们显然不太明白，一个电子厂为什么要开发网吧软体。

当初来应聘，纯粹是衝著“电子厂招人工资高”来的，想著进来混口饭吃。反正那个王姐又不懂技术，面试的时候简歷上写什么她信什么。

出门在外，身份都是自己给的。

难道一个电子厂的老板还懂编程不成？

秦政没管他们的表情，继续说下去。

“这套软体不急著上线，先给你们练练手。功能方面，市面上已有的计费软体怎么做的，你们就怎么抄。不管用什么办法，只要搞出来就行。时间嘛，给你们一个半月。做得好，所有人加工资。”

“加工资”三个字一出口，办公室里安静了一瞬。

秦政眼前的系统面板上，二十个人的忠诚度数值几乎同时跳动了一下。

张志鹏，忠诚度从68变成了75。

刘伟，从61变成了75。

陈小波，从65变成了75。

李华，从62变成了76。

王磊，从67变成了75。

赵明，从60变成了74。

二十个人的忠诚度，齐刷刷地往上躥了一截，最高的李华达到了76，最低的赵明也有74。

秦政嘴角微微动了一下，差点笑出来。

果然，什么愿景、使命、价值观，都不如“加工资”三个字好使。

“行了，你们先出去。待会有人带你们去三楼的新办公室，电脑已经装好了，今天下午先把开发环境搭起来。”

二十个程式设计师鱼贯而出，脚步声里明显比进来的时候多了几分劲头。

……

第二批进来的是业务员。

十个人，有男有女，年纪都在二十出头，皮肤普遍偏黑，手掌粗糙，一看就是从內地农村出来打工的。他们站在办公室里，眼神里带著一种程式设计师没有的东西，是那种在社会上摸爬滚打过的人才有的精明和警觉。

秦政扫了一眼系统面板。

【员工：黄大勇，技能等级：沟通技巧 lv15，市场开拓 lv18……忠诚度：55】