第七百一十八章 福利（2/2）

姜念又道：“如果按照级别的话就是伙计和厨子的分别。伙计每年涨一百文，厨子是手艺活儿，那就每年涨二百文。”

“另外我们以后铺子开得越来越多的话，生意如果很好的话，可以再多加一点分成给大家，让大家安心帮忙做事。”

曲掌柜听完后觉得姜念实在是太为员工着想了。“东家你太过心善了。”

姜念也知道自己的这些想法太理想化了，都是按照现代的一些公司福利来设想的。“那曲掌柜认为呢？”

曲掌柜道：“首先分成这个事情我觉得不能每个员工都分，而且不能将所有铺子汇总来分。”

姜念点了点头。示意曲掌柜继续说。

曲掌柜：“我知道东家您担心手下的人不忠，但是有些人心眼儿坏，无论您怎么做他如果要背叛都是会背叛的，人心易变呀。”

姜念知道这个搭理，可她又有什么办法呢？再易变她以后还是得招人，还得教人做底料。

曲掌柜道：“东家您可以在招聘厨子、掌柜、账房等重要角色进铺子的时候就签终身契约或是卖身契，若是不能最好是摸清他们的地址住处，拿捏住他们的家人。”

姜念闻言忍不住笑道：“那倒不至于。签订契约就好。”

“若是东家觉得做得太严苛不好，那就签订契约。”曲掌柜知道姜念心善，不会亏待大家的，所以他也尽心尽力的帮扶着：“东家。我知道您以后肯定还想将生意做到大周其他地方去，以后还需要很多管事和厨子，依我看您不如趁着在青州的这段时间再去牙行选一些能干的人，倒是好好培养一番，以后也不必去外面招聘。”

“从外面招的人终究需要需要小心一些，若是买回来养大的，有卖身契捏在手心里，他们也会更忠诚一些。”

姜念颔首，“我会考虑的。”