一觉醒来我继承了地球[星际] 第379节（1/2）

哎，算了算了，这次不行就下次吧。

是啊，都面试过，大家都知道地球商行是看水准挑人的，这技不如人实在没办法，所以以后多花点时间提升自己吧。

对，没错，多提升自己的能力！以后还有机会的，怎么说都好，地球的发展速度那是真的快，现在底子又铺的那样好，估计未来发展会更快，这样的话下一波招聘大概率也快到了。

因为没有黑幕，都是靠实力取胜。

所以落选的生命体虽然不爽，可大家到底说不出什么诋毁的话。

能说什么呢？

说自己技不如人还小肚鸡肠？

呵呵，这话说出来也就是被群嘲的命，何必呢。

你们知道xxx吗？就是二十几年前因为精神力受伤从军部退出来的xxx，他现在在地球当保安部老大。

卧槽，真的假的，这也太牛了吧？xxx之前不是在某个部门当后勤主任吗？

之前是，但地球商行那群hr居然有人说动了他加入地球，不得不说那群“疯狂hr”是真吓人。

说到xxx，消息灵通的人羡慕到眼泪都出来了。

就、连谢星辰都没想到，原来金钱的魔力这么可怕。

这群hr员工现在已经荣登他心中的“宝藏员工”宝座！

妥妥的全员宝贝！

哈哈哈哈确实名不虚传，听说现在排在“老板最想挖墙脚的员工”no.1宝座的就是地球商行那群“疯狂hr”们，他们的能力简直了，也不知道谢老板是从哪里找来的小怪物，随手一挖，全是高级人才！

大公司高管，经验丰富的高级种植师、被异兽毁了星球但人品和能力都过关的曾经星球主、技术逆天的技术新人、军部和相关部门的骨干……天啊，简直是只有她们想不到，没有她们不敢挖的！

大家越说越佩服。

这么多奇奇怪怪的人也不知道那群hr究竟从哪里找来的联系方式。

而且他们找到联系方式就算了，那群hr还真能把人给挖过来。

最重要的是她们还负责给这些人打鸡血！

把人说的斗志昂扬的跑来上班。

那售后简直了，反正谢星辰感动到忍不住给这群宝藏员工全员加了一倍底薪。

又过了一个月，等ta们工作步入正轨后，成功让自己空下来的谢星辰又是大手一挥，再次给大家增加一倍底薪。

有一说一，这钱花的是真值得！

所以即使江南水乡还没建完，用钱的地方也多，但谢星辰还是这里省省那里省省，把自己省下来的钱都给了那群“疯狂hr”。

可实际他不亏，因为人才是有钱都买不来的！

而拿了谢星辰这些钱，这群hr则更努力给他挖人才。

不努力不行啊，谁见过正式入职才一个多月工资就三级跳的？

且还不是百分之几百分之几的跳，是一倍一倍的跳！

而且跳的还是——底薪！

这代表什么？

代表后面即使这群ta们再挖不到人才，光吃底薪，他们就能活得很滋润了。

更代表自家老板是真的大方，代表只要他们能做出成绩，他就愿意给他们奖励。

这样大气的老板简直是全社畜心中最好的老板！

谢星辰的行为给他们打了一剂强心剂，告诉他们——你们的选择是没有错的！

这年头正常老板本就不多，又正常又大方的老板那更是凤毛麟角，但凡遇上一个？

呵呵，绝对不要客气，快上！

一定要工作到公司破产才好！

于是一群人就跟打了鸡血似的，天天活力满满的上班。

那状态，看的老员工们一愣一愣的。

最后被迫跟着卷起来。

老员工：qaq

全世界只有老员工受伤的成就达成了。

第182章

大招工过后一个月， 在大量金钱投入下，“家属小镇”暨“江南水乡”修建完毕。

谢星辰验收后第二日， 所有地球商行正式员工后台皆出现带着“家属”字样的申请按钮。

只要按下这个按钮， 再转跳链接填写表格，就有专人审核，审核通过后， 再把江南水乡的租赁合同导入，就可以获得每月高昂的家属住房补贴。

目前，大批新入职的员工工作还不到三个月， 所以除老员工和部分表现优秀提前转正的员工外，其余生命体只能眼馋的看着大家兴高采烈的选地方。