第406章 集团发展（1/2）

林远如常醒来，將意识沉入脑海，唤出每日情报系统。

幽蓝的光幕亮起，今日更新的条目数量让他微微一愣——8条。

这是他穿越来那么多年，第一次更新如此多的情报，往日最多就是6条。

而且，目光扫过標题，他的心跳不禁加快了几分。

整整八条情报，全部围绕著同一个核心——致远集团。

【情报一】：致远娱乐有限公司潜在负责人选评估：香港无线电视（tvb）製作部副监製 徐小明（32岁），因不满台內论资排辈及节目创新受限，已有离职意向。其人精通节目策划与艺人统筹，尤擅成本控制与市场热点捕捉，与多家独立製片公司关係良好。

【情报二】：致远地產开发有限公司最佳掌舵人推荐：英资洋行“太古地產”前项目经理 周启贤（41岁，英籍华人），因理念不合及玻璃天板限制离职。拥有完整的港岛、九龙大型屋邨及商业项目开发经验，熟悉港府地政法规与银行信贷流程，人脉深广。

【情报三】：致远金行（黄金珠宝）可靠经营者线索：香港老字號“周生生”金铺前任大掌柜 陈耀宗（58岁），因家族內部排挤提前退休。精通黄金成色鑑定、首饰设计潮流、店铺运营及客户关係维护，在行业內信誉卓著，掌握部分老师傅及原料渠道。

【情报四】：致远酒店管理公司合適人选：半岛酒店集团客房部副总监 沈威廉（william shen，36岁，美籍华裔），拥有康奈尔大学酒店管理学位，渴望回国（港）发展。擅长高端酒店服务標准制定、员工培训体系搭建及国际客户接待，理念先进。

【情报五】：致远国际贸易公司核心负责人：原瑞典“爱立信”公司远东区採购经理 李文瀚（40岁，新加坡籍），因公司战略调整被裁。熟悉欧美、日韩工业產品供应链，精通国际贸易规则、信用证及海运物流，能流利使用中、英、瑞典语。

【情报六】：致远集团財务总监（cfo）关键人选：香港滙丰银行企业信贷部高级经理 方佩珊（女，35岁），剑桥大学经济学硕士。精通企业財务架构、跨境资金调度、税务筹划及审计风控，对香港及国际金融市场有敏锐洞察，职业素养极高。

【情报七】：近期具备高增长潜力的可投资项目（东南亚）：1. 马来西亚棕櫚油初级加工厂；2. 泰国曼谷近郊小型货柜堆场及货运公司；3. 新加坡电子元器件分销网络。均需少量资金即可控股，利润稳定，可作现金流补充。

【情报八】：香港娱乐圈近期有潜质、合约即將到期或易签约的新人/半新人艺人名单。（附简要评估），包括数位后来在影视歌各领域崭露头角的名字，其中甚至提到了两位未来將大红大紫的男女影星，目前均处於事业起步期或低谷期，签约成本极低。

林远逐条读完，心中波澜起伏。

这八条情报，几乎覆盖了实业、金融、文化娱乐等多个关键领域，而且每一条都指向了具体、可行、且价值极高的关键人才或项目。

这不再是零散的信息，而是一份近乎完整的，为致远集团下一步集团化、多元化扩张量身定製的“顶级人才与项目猎头清单”。

“系统今天怎么这么大方？” 林远暗自诧异。

上次为了一个致远影业的负责人陈启明，还了他100积分。

今天这八条，任何一条单独拿出来，价值恐怕都不低於陈启明那条，系统却一次性打包奉送，这手笔太大了。